Logiciel de tri de candidatures

SEEing le premier logiciel de tri des candidatures qui score les candidats et élabore automatiquement une « short list » des meilleurs profils.

Jusqu’à présent les logiciels RH de tri de candidatures ne proposaient que des fonctions de tri et de scoring extrêmement basiques. SEEing révolutionne le marché et permet enfin aux recruteurs de s’affranchir totalement du tri des CV. La solution SEEing, via ses questionnaires de recrutement en ligne élaborés sur mesure, valide les compétences des candidats et les prérequis des recruteurs. Les candidats sont scorés et triés selon leur affinité au poste. Les recruteurs peuvent enfin visualiser les compétences des candidats, les trier selon leurs compétences, les comparer, et objectiver ainsi leurs recommandations de recrutement. Bien plus qu’un simple logiciel RH de tri de candidatures SEEing est un outil d’aide à la décision qui leur fait gagner un temps précieux.

 

 

 

 

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